ប៉ុន្តែតើយើងពិតជាទាញយកប្រយោជន៍ពីអ្វីដែលហាក់ដូចជាគំនិតសមហេតុសមផលនៃការលាយពេលវេលាលេងជាមួយការងារ និងសម្លាប់សត្វស្លាបពីរក្បាលដោយថ្មតែមួយ ឬតើយើងគ្រាន់តែសម្លាប់គំនិតទាំងមូលនៃការឆ្លៀតពេលសម្រាកពីការងារដើម្បីរីករាយនឹងថ្ងៃឈប់សម្រាកទាំងស្រុង។ តើវាត្រូវបានគោលបំណងពីដំបូងដោយរបៀបណា?
សូមក្រឡេកមើលគុណសម្បត្តិនិងគុណវិបត្តិដែលអាចកើតមាន។
បំបែកដំណើរកម្សាន្ត Bleisure
គំនិតនៃការធ្វើដំណើរប្រកបដោយភាពរីករាយគឺថា តាមបច្ចេកទេសអ្នកកំពុងធ្វើដំណើរអាជីវកម្ម ហើយចាប់តាំងពីអ្នកកំពុងធ្វើដំណើរយ៉ាងណាក៏ដោយ ហើយថ្លៃសំបុត្រយន្តហោះនឹងត្រូវបង់រួចហើយ ហេតុអ្វីមិនបន្ថែមពីរបីថ្ងៃទៀត ដើម្បីរីករាយជាមួយពេលវេលាដ៏រីករាយខ្លះ?
ទីតាំងគោលដៅនឹងដើរតួយ៉ាងសំខាន់ក្នុងការសញ្ជឹងគិតដ៏រីករាយនេះ។ ប្រសិនបើនរណាម្នាក់មិនធ្លាប់បានទៅគោលដៅទេសចរណ៍ទេ ទំនោរគឺចង់ស្វែងយល់ខ្លះៗ ជាពិសេសប្រសិនបើវាជាកន្លែងកម្រនិងអសកម្មមួយចំនួនដែលអ្នកសុបិនចង់ទៅទស្សនា។ និយាយតាមត្រង់ទៅ តើអ្នកនឹងទៅសន្និសីទធុរកិច្ចនៅទីក្រុងរ៉ូម ប្រទេសអ៊ីតាលី ហើយមិនចង់ចំណាយពេលខ្លះដើម្បីដើរជុំវិញទីក្រុងមែនទេ?
តើនរណាជាអ្នកជំរុញនិន្នាការ Bleisure?
វាប្រហែលជាមិនគួរឱ្យភ្ញាក់ផ្អើលទេដែលអ្នកជំនាញ Gen Z និង Millenials គឺជាអ្នកបើកបរដ៏ធំបំផុតនៃការធ្វើដំណើរប្រកបដោយភាពរីករាយ។ ពួកគេមានទំនោរក្នុងការឱ្យតម្លៃលើតុល្យភាពនៃការងារ និងជីវិតផ្ទាល់ខ្លួន ហើយមើលឃើញថានេះជាឱកាសដ៏ល្អមួយដើម្បីអនុវត្តវាតែប៉ុណ្ណោះ។
ប៉ុន្តែតើចៅហ្វាយនិយាយអ្វី?
នៅក្នុងពិភពសម័យទំនើបរបស់យើង ការឡើងខ្ពស់កាន់តែច្រើនមានទំនោរក្នុងការអនុញ្ញាតឱ្យបុគ្គលិកបញ្ចូលគ្នានូវអាជីវកម្មដោយភាពរីករាយ ហើយមើលឃើញថាវាជាអត្ថប្រយោជន៍ដែលពួកគេអាចផ្តល់ជូនមិនត្រឹមតែទាក់ទាញទេពកោសល្យប៉ុណ្ណោះទេ ប៉ុន្តែថែមទាំងរក្សាពួកគេផងដែរ។ ដរាបណាបុគ្គលិក និងក្រុមហ៊ុនមានឆន្ទៈបំបែកការចំណាយ នេះអាចត្រូវបានគេមើលឃើញថាជាអត្ថប្រយោជន៍បុគ្គលិកដែលឈ្នះ-ឈ្នះ។
និន្នាការគឺមិនមែនជាថ្មីដូច្នេះ
អ្នកនៅក្នុងឧស្សាហកម្មទេសចរណ៍ និងទេសចរណ៍បានដឹងរួចមកហើយថា ការចូលរួមក្នុងសន្និសិទមួយទំនងជាត្រូវបានបង្រួបបង្រួមដោយយ៉ាងហោចណាស់មួយថ្ងៃនៅចុងបញ្ចប់នៃអាជីវកម្ម ដើម្បីរីករាយ និងទទួលបានបទពិសោធន៍ពីគោលដៅដោយខ្លួនឯងជាមួយនឹងឱកាសដើម្បីចុះឈ្មោះសម្រាប់សកម្មភាពដែលបានគ្រោងទុករួចហើយ។ ហើយបើទោះជាជម្រើសនោះមិនមានក៏ដោយ ក៏ថៅកែប្រាប់ថាមិនអីទេ ចាំម៉ោងសប្បាយក្រោយម៉ោងធ្វើការ អញ្ចឹងតើអ្នកកំពុងរង់ចាំអ្វី?
