សហជីពកម្មករប្រមូលផ្តុំគ្នានៅអាកាសយានដ្ឋាន Honolulu ក្នុងរដ្ឋហាវ៉ៃ

បន្ទាប់​ពី​កូដកម្ម​ជា​ប្រវត្តិសាស្ត្រ និង​ជោគជ័យ​រយៈពេល​បី​ថ្ងៃ កម្មករ​សហជីព​បាន​ប្រមូល​ផ្តុំ​គ្នា​កាល​ពី​ម្សិលមិញ​នៅ ព្រលានយន្តហោះ Honolulu ដើម្បីរំលឹកដល់ក្រុមហ៊ុនអំពីអំណាច និងសាមគ្គីភាពរបស់ពួកគេ។

មនុស្សរាប់សិបនាក់ កម្មករនៅ HMSHost បានប្រមូលផ្តុំគ្នាកាលពីម្សិលមិញនៅអាកាសយានដ្ឋានអន្តរជាតិ Daniel K. Inouye ដើម្បីទាមទារឱ្យក្រុមហ៊ុនដោះស្រាយកិច្ចសន្យាដោយយុត្តិធម៌។ កម្មករ​បាន​បង្ហាញ​ពី​ការ​រួបរួម​និង​សាមគ្គីភាព​របស់​ពួកគេ​ខណៈ​ពួកគេ​រៀបចំ​ត្រឡប់​ទៅ​តុ​ចរចា​នៅ​សប្តាហ៍​ក្រោយ។

កម្មករ HMSHost ប្រហែល 500 នាក់បានធ្វើកូដកម្មរយៈពេលបីថ្ងៃក្នុងខែធ្នូ ឆ្នាំ 2019។ កូដកម្មនេះបានបិទគ្រឹះស្ថានម្ហូបអាហារ និងភេសជ្ជៈភាគច្រើននៅអាកាសយានដ្ឋាន ដោយបង្ហាញអ្នកធ្វើដំណើររាប់ពាន់នាក់ និងសាធារណជនថាតើកម្មករ HMSHost មានសារៈសំខាន់យ៉ាងណានៅក្នុងឧស្សាហកម្មបដិសណ្ឋារកិច្ចរបស់រដ្ឋហាវ៉ៃ។

កម្មករ HMSHost កំពុងតស៊ូសម្រាប់កិច្ចសន្យាដែលប្រសើរជាងមុន ដែលរួមមានការដំឡើងប្រាក់ឈ្នួលដ៏សំខាន់ និងអត្ថប្រយោជន៍ដែលប្រសើរឡើង។ កម្មករគឺជាមនុស្សដំបូង និងចុងក្រោយបង្អស់ដែលផ្តល់សេវាកម្មដល់អ្នកដំណើរជិត 10 លាននាក់ជារៀងរាល់ឆ្នាំ។ ទោះជាយ៉ាងណាក៏ដោយ ប្រាក់ឈ្នួលជាមធ្យមសម្រាប់កម្មករគឺ $12.20 - មិនគ្រប់គ្រាន់ដើម្បីរក្សាការឡើងថ្លៃរស់នៅរបស់រដ្ឋហាវ៉ៃនោះទេ។ ខណៈពេលដែល HMSHost មានប្រាក់ចំនេញចំនួន 3.5 ពាន់លានដុល្លារក្នុងមួយឆ្នាំ កម្មករនិយាយថាក្រុមហ៊ុនបដិសេធមិនផ្តល់ប្រាក់ឈ្នួលដែលអាចរស់នៅបានដល់មនុស្សធ្វើការនៅហាវ៉ៃ។

Rowena ដែលជាបារីស្តារបស់ Starbucks អស់រយៈពេល 18 ឆ្នាំបានចែករំលែកថា "ខ្ញុំនៅទីនេះដើម្បីឈរជាមួយមិត្តរួមការងាររបស់ខ្ញុំ និងដើម្បីបង្ហាញក្រុមហ៊ុនថាយើងមានឆន្ទៈតស៊ូយ៉ាងខ្លាំងសម្រាប់កិច្ចសន្យារបស់យើង។ នេះជារឿងសំខាន់សម្រាប់ខ្ញុំ ព្រោះខ្ញុំជាម្តាយទោល ការដំឡើងប្រាក់ឈ្នួល និងការថែទាំសុខភាពរបស់សហជីពនឹងជួយខ្ញុំ និងកូនប្រុសពៅរបស់ខ្ញុំ ជាពិសេសជាមួយនឹងតម្លៃនៃការរស់នៅកាន់តែថ្លៃឡើងៗ»។

កិច្ចព្រមព្រៀងចរចារួមគ្នារវាង HMSHost និង UNITE HERE Local 5 បានផុតកំណត់ក្នុងខែធ្នូ ឆ្នាំ 2018 ។ ការចរចាជាច្រើនជុំឃើញមានចលនាតិចតួចពីក្រុមហ៊ុន ដែលជំរុញឱ្យកម្មករធ្វើយុទ្ធនាការទៅជំហានបន្ទាប់ដោយធ្វើកូដកម្ម។ ការចរចាមួយទៀតរវាងសហភាព និង HMSHost គ្រោងនឹងធ្វើឡើងនៅសប្តាហ៍ក្រោយ។