ឡុងថុន (១៥ សីហា ២០០៨) - អ្នកយកឥវ៉ាន់និងបុគ្គលិកពិនិត្យឥវ៉ាន់ដែលជួលឱ្យបម្រើដោយក្រុមហ៊ុន Swissport នៅ Gatwick បានបោះឆ្នោតលើសលុបដើម្បីធ្វើសកម្មភាពឧស្សាហកម្មក្នុងជម្លោះអំពីប្រាក់ខែ។ ជម្លោះនេះទំនងជារីករាលដាលដល់ព្រលានយន្តហោះចក្រភពអង់គ្លេសផ្សេងទៀតក្នុងរយៈពេលប៉ុន្មានថ្ងៃខាងមុខ។
ការធ្វើកូដកម្ម ២៤ ម៉ោងចំនួន ២ លើកគ្រោងនឹងធ្វើឡើងនៅថ្ងៃទី ២៥ និង ២៩ ខែសីហា។ ការធ្វើកូដកម្មនេះនឹងបញ្ឈប់រាល់ប្រតិបត្តិការគ្រប់គ្រងឥវ៉ាន់និងការឆែកឆេរនៅតាមក្រុមហ៊ុនអាកាសចរណ៍នានារួមមាន Virgin Virgin, Monarch, Thomson Fly, First Choice, North West, Air Malta, Air Transat, Oman Air ក៏ដូចជាក្រុមហ៊ុនអាកាសចរណ៍តូចៗមួយចំនួនទៀត។
Swissport បានផ្តល់នូវការកើនឡើង 3% ពីខែកក្កដា ជាជាងថ្ងៃខួបនៃថ្ងៃទី 1 ខែមេសា ហើយនៅក្នុងការផ្តល់ជូនរយៈពេលពីរឆ្នាំ RPI បានកំណត់ត្រឹម 4% ក្នុងឆ្នាំទីពីរ។ RPI បច្ចុប្បន្នគឺ 5% ។ ក្រុមហ៊ុនផ្តល់ជូនផងដែរនូវការដកប្រាក់ឈឺសម្រាប់រយៈពេលបីថ្ងៃដំបូងនៃការអវត្តមានណាមួយដោយសារជំងឺ រួមទាំងរបួសឧស្សាហកម្មផងដែរ។ សហជីពកំពុងអំពាវនាវឲ្យមានការបង្កើនលើសពី ៥% ក្នុងកិច្ចសន្យារយៈពេលមួយឆ្នាំដោយមិនមានសម្បទាន។
លទ្ធផលនៃសន្លឹកឆ្នោតសម្រាប់កម្មករនៅប្រទេសស្វីសនៅស្ទឺនស្តាតត្រូវបានគេរំពឹងថានឹងកើតឡើងនៅពាក់កណ្តាលអធ្រាត្រថ្ងៃនេះហើយលទ្ធផលរបស់ក្រុម Manchester នៅថ្ងៃចន្ទ បង្រួបបង្រួមសមាជិកនៅឯ Swissport ក៏នឹងត្រូវបានគេបោះឆ្នោតនៅឯព្រលានយន្តហោះ Birmingham និង Newcastle ផងដែរដែលអាចមើលឃើញពីការកើនឡើងនូវសកម្មភាពឧស្សាហកម្មនៅព្រលានយន្តហោះចក្រភពអង់គ្លេសដែលរួមបញ្ចូលទាំងការគ្រប់គ្រងឥវ៉ាន់ដាក់ឥវ៉ាន់ចូលនិងសេវាកម្មដឹកទំនិញផ្សេងទៀត។
បង្រួបបង្រួមមន្រ្តីជាតិលោក Steve Turner មានប្រសាសន៍ថា“ សមាជិករបស់យើងកំពុងតស៊ូដើម្បីរក្សាការឡើងថ្លៃអាហារនិងថាមពល។ ការផ្តល់ប្រាក់ឈ្នួលនេះគឺជាការប្រមាថដល់បុរសស្ត្រីដែលមានវិជ្ជាជីវៈឧស្សាហ៍ព្យាយាមដែលត្រូវតែប្រតិបត្តិក្នុងស្ថានភាពលំបាកបំផុត។
លទ្ធផលនេះគ្រាន់តែជាការប្រកាសដំបូងបង្អស់ប៉ុណ្ណោះជាមួយនឹងលទ្ធផលឆ្នោតវិជ្ជមានដែលរំពឹងទុកក្នុងរយៈពេលពីរបីថ្ងៃខាងមុខនៅអាកាសយានដ្ឋានស្ទែនស្ទេដនិង Manchester ។ កម្មកររបស់ប្រទេសស្វីសនឹងត្រូវបានគេបោះឆ្នោតនៅឯព្រលានយន្តហោះ Birmingham និង Newcastle ដែលអាចមើលឃើញពីការកើនឡើងនូវសកម្មភាពឧស្សាហកម្មនៅតាមព្រលានយន្តហោះរបស់ចក្រភពអង់គ្លេស។
សមាជិករបស់យើងមានគ្រប់គ្រាន់ហើយ។ ការធ្វើសេរីភាវូបនីយកម្មសេវាកម្មដោះស្រាយដីធ្លីនៅតាមព្រលានយន្តហោះចក្រភពអង់គ្លេសបានបណ្តាលឱ្យមានការប្រកួតប្រជែងមួយរហូតដល់បាតដែលត្រូវតែបញ្ឈប់។ យើងនឹងមិននៅពីក្រោយខ្នងហើយអនុញ្ញាតឱ្យតម្លៃពលកម្មកំណត់ថាតើកិច្ចសន្យាត្រូវបានឈ្នះឬចាញ់។
“ យើងកំពុងទាមទារដំណោះស្រាយថ្នាក់ជាតិចំពោះជំលោះនេះដែលដោះស្រាយការចំណាយជាក់ស្តែងធ្វើអោយសមាជិករបស់យើងប្រឈមមុខ។ យូនីធីបានស្នើសុំការប្រជុំថ្នាក់ជាតិជាមួយក្រុមហ៊ុនដើម្បីដោះស្រាយវិវាទនេះប៉ុន្តែម៉ោងជាងកំពុងព្យាយាមហើយប្រសិនបើរឿងនេះមិនផ្តល់ជូនទេសមាជិករបស់យើងនឹងធ្វើកូដកម្ម។
“ ជាមួយនឹងថាមពលនៅក្នុងអាកាសចរណ៍ផ្តោតលើដៃក្រុមហ៊ុនអាកាសចរណ៍ដែលជាញឹកញាប់យល់ពីតម្លៃនៃអ្វីគ្រប់យ៉ាងនិងតម្លៃគ្មានអ្វីទេវិជ្ជាជីវៈបុរសនិងស្ត្រីដែលខិតខំធ្វើការ។ មានទំនុកចិត្តកាន់តែខ្លាំងឡើងក្នុងចំណោមកម្មករអាកាសចរណ៍និងកំហឹងពិតប្រាកដចំពោះការវាយប្រហារដែលបន្តកើតមានពីឧស្សាហកម្មនេះលើលក្ខខណ្ឌនិងលក្ខខណ្ឌរបស់ពួកគេ។
មានសមាជិក ៣១៨ នាក់នៅ Gatwick គ្រោងនឹងធ្វើកូដកម្ម។ ក្នុងសន្លឹកឆ្នោត ៧២ ភាគរយបានបោះឆ្នោតគាំទ្រសកម្មភាពធ្វើកូដកម្ម។
