បុគ្គលិកកាស៊ីណូនៅឡាសវេហ្គាសរៀបចំការបោះឆ្នោតស៊ីធីធីទូទាំងប្រទេសនៅថ្ងៃទី ២២ ខែឧសភា

០៧៦a៧០០៧-១
០៧៦a៧០០៧-១

សមាជិកនៃសហជីពធ្វើម្ហូប និង Bartenders របស់ UNITE HERE នឹងធ្វើការបោះឆ្នោតនៅថ្ងៃអង្គារ ទី 22 ខែឧសភា ឆ្នាំ 2018 នៅមជ្ឈមណ្ឌល Thomas & Mack នៃសាកលវិទ្យាល័យ Nevada-Las Vegas ។ កិច្ចសន្យាសហជីពដែលគ្របដណ្តប់លើកម្មករនិយោជិតចំនួន 50,000 នាក់នឹងផុតកំណត់នៅថ្ងៃទី 1 ខែមិថុនា ឆ្នាំ 2018 នៅរមណីយដ្ឋានកាស៊ីណូចំនួន 34 នៅ Las Vegas Strip និង Downtown Las Vegas រួមទាំងអចលនទ្រព្យដែលដំណើរការដោយ MGM Resorts International, Caesars Entertainment Corporation, Penn National, Golden Entertainment, Boyd Gaming និងក្រុមហ៊ុនផ្សេងទៀត .

នៅថ្ងៃទី 22 ខែឧសភា ការបោះឆ្នោតនឹងប្រព្រឹត្តទៅជាពីរវគ្គ ដែលចាប់ផ្តើមពីម៉ោង 10 ព្រឹក និង 6 ល្ងាច សាធារណជនត្រូវបានណែនាំអោយជៀសវាងផ្លូវ Strip និង Tropicana ដោយសារសមាជិកសហជីពរាប់ម៉ឺននាក់ត្រូវបានគេរំពឹងថានឹងចូលរួមវគ្គទាំងពីរ និងបោះឆ្នោតរបស់ពួកគេ។ ប្រសិនបើកម្មករភាគច្រើនបោះឆ្នោតថាបាទ/ចាស គណៈកម្មាធិការចរចារបស់សហជីពនឹងអនុញ្ញាតឱ្យធ្វើកូដកម្មនៅពេលណាមួយបន្ទាប់ពីកិច្ចសន្យាផុតកំណត់ ហើយកម្មករអាចដើរចេញធ្វើកូដកម្មបានភ្លាមៗចាប់ពីព្រឹកថ្ងៃទី 1 ខែមិថុនា ឆ្នាំ 2018 ។

សមាជិកនៃសហជីពធ្វើម្ហូប និងបាតឺន័រដែលនឹងចូលរួមក្នុងការបោះឆ្នោតថ្ងៃទី 22 ឧសភា រួមមានៈ អ្នកក្រឡុកស្រា អ្នកបម្រើក្នុងបន្ទប់ភ្ញៀវ ម៉ាស៊ីនបម្រើស្រាក្រឡុក ម៉ាស៊ីនបម្រើអាហារ អ្នកច្រកកណ្ដឹង ចុងភៅ និងកម្មករផ្ទះបាយនៅរមណីយដ្ឋានកាស៊ីណូនៅស្ទ្រីប និងទីប្រជុំជនឡាស។ វេហ្គាស។

“ជាងប្រាំបីទស្សវត្សរ៍ បុគ្គលិកកាស៊ីណូនៅ Las Vegas ត្រូវបានប្រឈមមុខនឹងការសម្រេចចិត្តដូចគ្នា៖ បង្ហាញ ឬបោះបង់។ អ្នកទាំងបង្ហាញខ្លួន និងប្រយុទ្ធដើម្បីអ្វីដែលអ្នកសមនឹងទទួលបាន ឬអ្នកបោះបង់ ហើយទទួលយកអ្វីដែលក្រុមហ៊ុនផ្តល់ឱ្យអ្នក” Geoconda Argüello-Kline លេខាធិការរតនាគារសម្រាប់សហជីពធ្វើម្ហូបបាននិយាយ។ "នៅថ្ងៃទី 22 ឧសភា សមាជិកសហជីពរាប់ពាន់នាក់នឹងបង្ហាញនិយោជកកាស៊ីណូថាកម្មករនឹងតស៊ូដើម្បីសន្តិសុខ ហើយថាពួកគេនឹងមិនទុកចោលទេ ខណៈដែលក្រុមហ៊ុនកំពុងរកប្រាក់ចំណេញ និងទទួលបានការបន្ធូរបន្ថយពន្ធខ្យល់"។

«យើង​កំពុង​ទាមទារ​ឱ្យ​បញ្ចប់​ការ​យាយី​នៅ​កន្លែង​ធ្វើការ។ សាជីវកម្មកាស៊ីណូមិនអាចបន្តធ្វើឱ្យមានអាកប្បកិរិយាខុសឆ្គងផ្លូវភេទដោយអ្នកក្រឡុកស្រា និងអតិថិជនខ្ពស់នៅ Las Vegas បានទេ" Jocelyn Cegbalic ដែលជាម៉ាស៊ីនបម្រើស្រាក្រឡុកនៅ Rio ដែលជាកម្មសិទ្ធិរបស់ Caesars Entertainment បាននិយាយ។ “ក្រុមហ៊ុនត្រូវតែទទួលខុសត្រូវ និងធ្វើការជាមួយសហជីពធ្វើម្ហូប ដើម្បីប្រយុទ្ធប្រឆាំងនឹងការបៀតបៀនផ្លូវភេទ និងរក្សាសុវត្ថិភាពពួកយើង។ ខ្ញុំតែងតែព្យាយាមអស់ពីសមត្ថភាពដើម្បីផ្តល់សេវាកម្មដ៏ល្អឥតខ្ចោះ ប៉ុន្តែខ្ញុំមិនគួរត្រូវស៊ូទ្រាំនឹងការយាយី ឬអាក្រក់ជាងនេះទេ - ពីភ្ញៀវដែលគិតថាពួកគេអាចបំពានពួកយើងដោយសារតែពួកគេកំពុងសម្រាកវិស្សមកាល។

លោក Carlos Martinez បុគ្គលិកផ្នែករៀបចំអាហារនៅ Mirage ដែលជាអចលនទ្រព្យរបស់ MGM Resorts International បាននិយាយថា "ខ្ញុំនឹងបោះឆ្នោតឱ្យ YES ដើម្បីអនុញ្ញាតឱ្យធ្វើកូដកម្ម ពីព្រោះយើងនឹងមិនអង្គុយត្រឡប់មកវិញ ហើយអនុញ្ញាតឱ្យក្រុមហ៊ុនកាស៊ីណូផ្តល់ការងាររបស់យើងទៅឱ្យមនុស្សយន្ត"។ “បច្ចេកវិទ្យាអាចជាជំនួយនៅកន្លែងធ្វើការ ប៉ុន្តែកម្មករគួរតែមានសំឡេងនៅក្នុងនោះ និងការបណ្តុះបណ្តាលការងារបន្ថែម។ ក្រុមហ៊ុន​ត្រូវ​ការ​វិនិយោគ​លើ​មូលធន​មនុស្ស និង​ប្រព្រឹត្ត​ចំពោះ​យើង​ដោយ​សេចក្តី​ថ្លៃថ្នូរ»។
សហជីពធ្វើម្ហូប និងអ្នកបម្រើការបានស្នើភាសាកិច្ចសន្យាថ្មី ដើម្បីផ្តល់នូវវិធានការសន្តិសុខកាន់តែច្រើនសម្រាប់សមាជិក រួមទាំងសុវត្ថិភាពនៅកន្លែងធ្វើការ ការបៀតបៀនផ្លូវភេទ កិច្ចសន្យាបន្ត បច្ចេកវិទ្យា និងអន្តោប្រវេសន៍។ លើសពីនេះ សំណើសេដ្ឋកិច្ចរបស់សហភាពស្វែងរកការផ្តល់ឱ្យកម្មករនូវចំណែកសមធម៌នៃលំហូរសាច់ប្រាក់ដែលរំពឹងទុកយ៉ាងសម្បើមរបស់និយោជក និងការធ្លាក់ចុះពន្ធរបស់លោក Trump ។
នៅឆ្នាំ 1984 សមាជិកសហភាពធ្វើម្ហូបរាប់ពាន់នាក់បានធ្វើកូដកម្មទូទាំងទីក្រុងនៅទូទាំងទីក្រុង Las Vegas Strip អស់រយៈពេល 67 ថ្ងៃដែលបានធ្វើឱ្យពិការនៅក្នុងឧស្សាហកម្មបដិសណ្ឋារកិច្ច Las Vegas រហូតដល់កិច្ចសន្យាត្រូវបានដោះស្រាយ។ ការបោះឆ្នោតធ្វើកូដកម្មទូទាំងទីក្រុងចុងក្រោយរបស់សហភាពធ្វើម្ហូបគឺនៅឆ្នាំ 2002 នៅពេលដែលកម្មករ 25,000 នាក់បានខ្ចប់ថូម៉ាស និងម៉ាក់ ហើយភាគច្រើនលើសលប់បានបោះឆ្នោតយល់ព្រមដើម្បីអនុញ្ញាតឱ្យធ្វើកូដកម្ម។
សហជីពអាហារូបត្ថម្ភ និងហាងនំបញ្ចុកកំពុងលើកទឹកចិត្តអ្នកស្រុក Nevada មន្ត្រីជាប់ឆ្នោត បេក្ខជននយោបាយ និងអ្នកទេសចរ ឱ្យជួយកម្មករដោយឧបត្ថម្ភសណ្ឋាគារ និងកាស៊ីណូ ក្នុងករណីមានវិវាទការងារនៅ ឬក្រោយថ្ងៃទី 1 ខែមិថុនា ឆ្នាំ 2018។ ក្នុងករណីមានកូដកម្ម សូមធ្វើ មិនឆ្លងកាត់បន្ទាត់ជ្រើសរើស។

Culinary Union ដែលជាសហជីពដ៏ធំបំផុតរបស់រដ្ឋ Nevada រក្សាគេហទំព័រ www.VegasTravelAlert.org ដែលជាគេហទំព័រដែលមានគោលបំណងជាសេវាកម្មសម្រាប់អ្នករៀបចំផែនការប្រជុំ និងសន្និបាត និងអ្នកធ្វើដំណើរផ្សេងទៀតទាំងអស់ដែលត្រូវការដឹងថាតើវិវាទការងារអាចប៉ះពាល់ដល់ផែនការរបស់ពួកគេនៅ Las Vegas ដែរឬទេ។ គេហទំព័រនេះត្រូវបានធ្វើបច្ចុប្បន្នភាពជាមួយនឹងព័ត៌មានអំពីវិវាទការងារជាក់ស្តែង និងសក្តានុពលដែលប៉ះពាល់ដល់កាស៊ីណូ Las Vegas ។

កិច្ចសន្យាការងារសម្រាប់រមណីយដ្ឋានកាស៊ីណូទាំង ៣៤ ខាងក្រោមនឹងផុតកំណត់នៅពាក់កណ្តាលអធ្រាត្រថ្ងៃទី ១ ខែមិថុនា ឆ្នាំ ២០១៨៖

ឡាសវេហ្គាស។

សាជីវកម្មកំសាន្ត Caesars៖

• Bally's Las Vegas
• Caesars Palace រួមទាំង Nobu
• Flamingo Las Vegas
• Harrah's Las Vegas
• Paris Las Vegas
• Planet Hollywood
• Cromwell
• LINQ

អចលនទ្រព្យ Las Vegas Strip ផ្សេងទៀត៖

• សណ្ឋាគារ Four Seasons Las Vegas
• SLS Las Vegas Hotel & Casino រួមទាំង W Hotel
• កាស៊ីណូ Stratosphere សណ្ឋាគារ និងអគារ
• សណ្ឋាគារ និងកាស៊ីណូ Treasure Island
• Tropicana Las Vegas
• Westgate Las Vegas Resort & Casino

MGM Resorts អន្តរជាតិ៖

• Aria Resort & Casino
• សណ្ឋាគារ និងកាស៊ីណូ Bellagio
• សៀកសៀក សៀក និងរមណីយដ្ឋាន
• សណ្ឋាគារ និងកាស៊ីណូ Excalibur
• សណ្ឋាគារ និងកាស៊ីណូ Luxor
• MGM Grand Las Vegas
• ឆ្នេរសមុទ្រ Mandalay រួមទាំង Delano
• Mirage
• សណ្ឋាគារ និងកាស៊ីណូ Monte Carlo (Park MGM)
• សណ្ឋាគារ និងកាស៊ីណូញូវយ៉ក-ញូវយ៉ក ទីក្រុងឡាសវេហ្គាស
• សាលលេងល្បែងស៊ីសងរបស់ Binion និងសណ្ឋាគារ
• សណ្ឋាគារ និងកាស៊ីណូ Fremont
• Main Street Station Casino Brewery & Hotel
• Four Queens Resort and Casino Las Vegas
• កាស៊ីណូ Golden Gate
• Golden Nugget Las Vegas
• ឌី ឡាសវេហ្គាស
• Downtown Grand Hotel & Casino, Las Vegas
• Plaza Hotel & Casino Las Vegas
• សណ្ឋាគារ និងកាស៊ីណូ El Cortez

<

អំពី​អ្នក​និពន្ធ

ប្រធាននិពន្ធការចាត់តាំង

ប្រធានផ្នែកនិពន្ធគឺ Oleg Siziakov

ចែករំលែកទៅកាន់...